Ga verder naar de inhoud
Sociare verbindt, ondersteunt en versterkt socioculturele organisaties

Sociare verbindt, ondersteunt en versterkt socioculturele organisaties

Als Nederlandstalige werkgeversfederatie overkoepelen we meer dan 800 lidorganisaties: kleine, middelgrote en grote socioculturele werkgevers die tot de paritaire comités 329.01 of 329.03 behoren.

Advies over het inzetten van sociocultureel personeel

Leg je case rond tewerkstelling voor aan onze experten, zodat jij je met jouw organisatie kan terugplooien op de essentie: bouwen aan een mooiere wereld voor jouw doelgroep.

Spreekbuis voor jouw belangen als werkgever

Als enige erkende Nederlandstalige socioculturele werkgeversfederatie versterken we jouw stem als werkgever in verschillende (inter)sectorale overlegstructuren en bij politici & overheden.

Opleidingen en activiteiten

Socioculturele professionals helpen om de complexe arbeidswetgeving en ingewikkelde sectorale regels onder de knie te krijgen: onze consulenten en externe lesgever doen niets liever!

Bedankt voor jullie luisterend oor, jullie bereidwilligheid om dingen uit te zoeken en jullie wijze raad!

Sophie Verjans - GetBasic vzw

Check hier alle barema's en bedragen

Kennisbank

Zoeken

Thema's

Filteren op format

Opnieuw verplicht telewerk door corona: alles over attesten, telewerkregister en terugkeermomenten

Telethuiswerken is weer verplicht voor elke organisatie, voor elke functie die zich daartoe leent. Enkel als het onmogelijk is om te telewerken omwille van de aard van de functie of de continuïteit van de bedrijfsvoering, de activiteiten of de dienstverlening, is de aanwezigheid op de werkplaats toegestaan. Aan die werknemers moet je een attest bezorgen dat de noodzaak van hun aanwezigheid op de werkplaats bevestigt. Het invullen van een telewerkregister wordt opnieuw ingevoerd.

VIA6: cao gesloten over 1,1% loonstijging

In uitvoering van het VIA6-akkoord sloten de sociale partners op 8 november 2021 een cao af over een loonstijging van 1,1%. Let op: dit geldt enkel voor werknemers die vallen onder PC 329.01 én in dienst zijn van een organisatie die de Vlaamse overheid structureel erkent en subsidieert. De cao treedt retroactief in werking vanaf 1 januari 2021.

Opleidingen en activiteiten

ONTDEK DE MOGELIJKHEDEN VAN DE TIJDSREGISTRATIETOOL WERKTIJD.BE- DEC

10 december 2021
online
Een paar jaar geleden ontwikkelden we een superhandige online tool voor tijdsregistratie, volledig afgestemd op de noden van de socioculturele sector: Werktijd.be. Intussen wordt de tool al door 1 op 4 van onze lidorganisaties gebruikt.
Zelf ontdekken wat de mogelijkheden voor jouw organisatie zijn? Tijdens ons gratis webinar nemen we je mee op een (gegidste) rondleiding doorheen het instrument.

INFOSESSIE SOCIALE MARIBEL 2022

13 januari 2022
online

Inleiding

Plan je als werkgever aan te werven en benieuwd of je van de maribelsubsidies gebruik kan maken? Gaat de werknemer die in jouw organisatie gefinancierd wordt door sociale maribel minder werken? Is het personeelsbestand in jouw organisatie recent sterk gestegen? Een maribelwerknemer die stopt en waarvoor de vervangende aanwerving niet aansluitend kan gebeuren?

Een antwoord op deze vragen krijg je tijdens deze online vorming over de tewerkstellingsmaatregel sociale maribel in PC 329.01 en PC329.03.

Actueel

Marta Sobczyk crop

Versterking op administratief vlak: welkom Marta!

24.11.2021

Wij hopen vurig dat we in de loop van 2022 terug opleidingen kunnen organiseren in Brussel. Al is het maar zodat jij onze nieuwe collega Marta Sobczyk ook eens in real life kan ontmoeten. Nog tot juli maakt ze deel uit van team administratie & onthaal.

YOUCA Action Day socioculturele sector Freetime

YOUCA Action Day 2021: jongeren doen eerste socioculturele werkervaring op

29.10.2021

Ook in de socioculturele sector gingen heel wat jongeren aan de slag tijdens YOUCA Action Day. Hoe ze hun dag vrijwilligerswerk bij één van onze lidorganisaties hebben ervaren, vertellen ze in deze blog.

Ondersteuning nodig bij je zakelijk beheer?

SCWITCH to the rescue! Voor kosten-, tijd- en kopzorgbesparende diensten die socioculturele professionals sterker maken in hun zakelijk management.