Netwerkcoördinator (x/v/m) 50% voor het nieuwe Leuvense Cultuurnetwerk - KunstLeuven
Organisatie
KunstLeuven
De cultuursector in Leuven heeft nood aan meer ontmoeting, actiegericht samenwerken en zichtbaarheid. Daarom starten we een netwerk op waar iedereen die actief wil bijdragen aan cultuur in deze stad welkom is. Het netwerk focust in eerste instantie op:
- Ontmoeten en verbinden: het Leuvense Cultuurnetwerk is een bruggenbouwer. Het verbindt cultuuractoren die op zoek zijn naar vruchtbare manieren om samen te werken. Daarvoor zet het ook specifieke ontmoetingsmomenten op touw.
- Activeren en versterken: het Leuvense Cultuurnetwerk activeert de uiteenlopende spelers van het culturele veld om samen concrete initiatieven en projecten op te zetten.
- Ontdekken: het Leuvense Cultuurnetwerk maakt de Leuvense cultuurorganisaties en kunstenaars on- en offline zichtbaarder. Zo kunnen ze elkaar gemakkelijker leren kennen en komt samenwerking vlotter tot stand.
De opstart van dit nieuwe netwerk wordt afgestemd met de herstructurering van de Cultuurraad die zich meer zal toeleggen op haar adviserende rol.
Om van start te gaan hebben we een netwerkcoördinator nodig. Hou je van pionierswerk, ben je een geboren netwerker en heb je een hart voor de cultuursector in al haar diversiteit? Solliciteer dan voor deze functie.
Functie
Verwachtingen en verantwoordelijkheden
- Je neemt een trekkende rol op in het uitbouwen van een netwerkplatform voor de Leuvense cultuursector en bouwt het organisatiemodel verder uit
- Je coördineert de werking van het cultuurnetwerk
- Je volgt de actiegroepen op (bv. Inclusie en Diversiteit, Infrastructuur) en ondersteunt daarbij de trekkers
- Je vernetwerkt de Leuvense cultuursector onderling en met andere sectoren
- Je stemt af met belangrijke stakeholders en projecten in Leuven zoals de Cultuurraad, de directie cultuur van de stad Leuven en het projectteam van Leuven Europese Hoofdstad
- Je verzekert de communicatie van het cultuurnetwerk naar de culturele sector
Profiel
Een hart voor en kennis van de ruime cultuursector
- Je hebt een groot hart voor cultuur
- Je kent het Leuvense culturele leven
- Je hebt expertise in het werken aan diversiteit en inclusie of wil die opbouwen. Het netwerk reikt uit naar alle mogelijke (potentiële) cultuuractoren en hecht een groot belang aan inclusiviteit.
Een verbinder en netwerker
- Je hebt een groot verbindend vermogen en gelooft in het belang van samenwerking
- Je bent een geboren netwerker en bouwt makkelijk een netwerk uit met verenigingen, kunstenaars, cultuur-, kunsten- en erfgoed organisaties, overheden en beleid
- Je kan mensen motiveren, komt tot gedragen beslissingen en mikt op concrete actie en impact op het terrein
- Je laat ruimte voor alle actoren om op een betrokken manier richting te geven aan de acties en projecten die het netwerk opzet
- Je bent een goede communicator
Een culturele ondernemer
- Je neemt initiatief, bent (sociaal) ondernemend en neemt van nature een creatieve, oplossingsgerichte (denk)houding aan
- Je houdt van plannen en organiseren, maar blijft steeds flexibel. Je werkt hierbij gestructureerd en nauwkeurig
- Je kunt autonoom werken en hebt een goede portie doorzettingsvermogen.
- Je bent bereid je te verdiepen in het (cultuur)beleid, decreten, subsidielijnen binnen de stad, bovenlokaal, Vlaams, Europees en die te hertalen naar de Leuvense context vanuit de kracht van het netwerk
- Je kunt een budget beheren en gaat mee op zoek naar aanvullende werkingsmiddelen
Aanbod
- Een afwisselende job in een dynamische context
- Connectie met een breed cultuurnetwerk van +300 geëngageerde actoren en een ambitieuze culturele beleidscontext
- Een open werksfeer met ruimte voor initiatief
- Een 50% contract van onbepaalde duur (= 19u/week)
- Je verdient minstens 1.470€ bruto voor een 50% job, we houden bij het bepalen van je loon rekening met jouw relevante werkervaringen.
- Je krijgt een heleboel extra’s zoals een fietsvergoeding, openbaar vervoer, eindejaarspremie, vakantiegeld, maaltijdcheques …
- Je treedt in dienst als werknemer van vzw KU[N]ST Leuven.
Solliciteren
Hoe reageren?
Vul ten laatste op 2 mei 2024 het sollicitatieformulier in. Ten laatste op 10 mei krijg je een reactie. Een eerste gespreksronde is gepland op 20 mei of 22 mei. Een tweede ronde vindt plaats op 27 mei. Je start liefst zo snel mogelijk of ten laatste in september 2024.
Het Leuvense Cultuurnetwerk hecht belang aan diversiteit. De selecties gebeuren op grond van competenties ongeacht origine, leeftijd of gender.
Contact
Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Alexandra Meijer via mail of 0494 43 58 69.
Type:
Tewerkstelling:
Regio:
Ook interessant:
Krapte op de arbeidsmarkt: de kijk van Fons Leroy
De problematiek van de krapte op de arbeidsmarkt gaat al een hele tijd mee. Meer en meer sectoren hebben het moeilijk om werknemers te vinden. Hoewel we voorzichtig moeten zijn met de interpretatie van cijfers, wijst het aantal vacatures dat de laatste maanden bij VDAB verschijnt ook op een opmerkelijke stijging in de socioculturele sector. Tijd voor een gesprek met Fons Leroy.
Thuiswerken: het nieuwe normaal?
Thuiswerken, we hebben het tijdens de coronaperiode allemaal noodgedwongen gedaan. Omdat het moest. Plaats- en tijdsonafhankelijk werken is niet nieuw, maar de pandemie lijkt voor veel organisaties de brandversneller geweest om werk anders te gaan organiseren. We gaan te rade bij onderzoekster Joni Delanoeije.
Wat deed Sociare voor jou in 2023?
Wat deed Sociare voor de socioculturele sector en voor jouw organisatie in 2023? In deze korte video zetten we een paar cijfers op een rijtje.
Komaf maken met jouw kopzorgen rond het inzetten van personeel?
Doe net als +900 socioculturele collega-organisaties, en sluit je vandaag nog aan bij Sociare!