Via Vorming Hogerop: beroepsgerichte opleidingen voor laaggeschoolde werknemers
Het project ‘Via Vorming Hogerop' biedt lager geschoolde werknemers de mogelijkheid om een beroepsgerichte opleiding te volgen. Als werkgever krijg je een tussenkomst in de loonkosten van de vervanger of de persoon die de opleiding volgt.
Voordelen voor werknemers en werkgevers:
- Werknemers blijven hun loon ontvangen tijdens de opleiding.
- Werknemers moeten niet gaan werken tijdens de lessen of stages.
- Werkgevers krijgen een budget om een tijdelijke vervanger in dienst te nemen.
- De opleiding is gratis want het Vormingsfonds betaalt het inschrijvingsgeld (volledig) en cursusgeld tot maximum € 200.
Schooljaar 2026 - 2027
VIVO herneemt ook voor schooljaar 2026 - 2027 dit project. Meer lezen en een aanvraag indienen kan op de website van VIVO.
Wil je intekenen voor het project en dus een laaggeschoolde werknemer de kans geven om een opleiding te volgen, dan kan dat tot en met 1 maart 2026.
Anderen lazen ook dit:
Bereid je voor op de sociale verkiezingen van 2028
De volgende sociale verkiezingen vinden hoogstwaarschijnlijk plaats in mei 2028. Dat lijkt nog ver weg. Maar als het personeelsbestand van jouw organisatie rond de 50 of 100 werknemers ligt dan kan je daar toch best al even bij stilstaan.
Deadline: jaarlijks actieplan voorleggen aan CPBW ten laatste op 31 oktober
Ten laatste op 31 oktober moet je als werkgever elk jaar een jaarlijks actieplan opstellen en voorleggen aan het Comité voor Preventie en Bescherming op het Werk.
Komaf maken met jouw kopzorgen rond het inzetten van personeel?
Doe net als +900 socioculturele collega-organisaties, en sluit je vandaag nog aan bij Sociare!