Ga verder naar de inhoud

Arbeidsvrijstelling 45+ en 50+: cao van 15 december 2003

01.09.2020

Vanaf de maand waarin een werknemer de leeftijd van 45 jaar bereikt, heeft hij
volgens de sectorale cao van 15 december 2003 recht op arbeidsvrijstelling (av)
tot 36 uur per week.

Vanaf de maand waarin hij 50 jaar wordt, kent die cao hem
arbeidsvrijstelling toe tot 34 uur per week.

Je leest er meer over in onze syllabus verlof.

Anderen lazen ook dit:

Vakbondsactie op vrijdag 24 september

Het ABVV dient ook in onze sector een stakingsaanzegging in voor vrijdag 24 september. Met deze interprofessionele actiedag willen ze dit keer hun eis om de loonnormwet van 1996 te hervormen kracht bij zetten. Check onze FAQ over stakingen.

Deadline: collectieve planning van feestdagen en vervangingsdagen

Sommige feestdagen vallen in een weekend. Als werkgever moet je die feestdagen vervangen door een andere dag in hetzelfde jaar. Dat kun je op verschillende manieren regelen, onder andere via een collectieve planning. We vertellen je hoe dat in z'n werk gaat.

Komaf maken met jouw kopzorgen rond het inzetten van personeel?

Doe net als +800 socioculturele collega-organisaties, en sluit je vandaag nog aan bij Sociare!