Ga verder naar de inhoud

Administratief medewerker (m/v/x) 60% - Riso Vlaams-Brabant vzw

Organisatie

Riso Vlaams-Brabant vzw

Riso is een gedecentraliseerde organisatie met een 40-tal mensen in dienst. Het secretariaat bevindt zich in Kessel-Lo (Leuven). Dit secretariaat huisvest naast de centrale administratie ook de stafmedewerkers en de coördinator. De opbouw- en buurtwerkers zijn lokaal op hun projectplaats actief.

Functie

De secretariaatsmedewerker zal samen met drie collega’s de centrale administratie verzekeren. Haar/zijn taken kunnen de onderstaande taken omvatten:

  • Personeelsadministratie
  • Ondersteuning bij financiële opvolging van de projecten
  • Logistieke ondersteuning op het secretariaat

Profiel

We zoeken een aangename kracht die collegiaal in een team kan werken.

Diplomavereisten: A2 administratie

Vaardigheden:
Een correcte, sociale en stipte persoonlijkheid

  • Zelfstandig het werk kunnen organiseren
  • Een correcte, sociale en stipte persoonlijkheid
  • Ervaring met personeelsadministratie
  • Ervaring met administratieve taken
  • Computervaardigheden – kennis Excel
  • Oog voor details

Aanbod

  • Contract 60% van onbepaalde duur
  • Verloning volgens PC 329 – barema A2
  • Andere tegemoetkomingen: woon-werk verkeer, gsm met belkrediet, eindejaarspremie
  • Een job in een dynamische en uitdagende werkomgeving
  • Standplaats bureel: Eenmeilaan 2, 3010 Kessel-Lo

Deze functie is vacant met een onmiddellijke indiensttreding.
Meer inlichtingen kan men verkrijgen Hilde Timmermans: 016 44 15 93 of 0468 23 75 99.


Solliciteren

Reageren voor: 30 sep. 2021

We verwachten je motivatiebrief met CV (in 1 of 2 bestanden, opgeslagen onder jouw voor- en achternaam) ten laatste op 30 september bij hilde.timmermans@samenlevingsopbouw.be


Riso Vlaams-Brabant voert een gelijkekansenbeleid. Kwaliteiten van mensen zijn doorslaggevend, ongeacht hun sekse, afkomst of handicap.

CONTEXT

Samenlevingsopbouw Riso Vlaams-Brabant is een van de 8 VZW’s in Vlaanderen die erkend zijn als regionaal instituut voor samenlevingsopbouw. Opbouwwerkers en buurtwerkers zetten in op het garanderen van grondrechten voor maatschappelijk kwetsbare groepen. Onze focus ligt op het wegwerken van mechanismen en structuren die situaties van achterstelling en uitsluiting veroorzaken en in stand houden. Daartoe zetten we projecten op waarmee we naar duurzame oplossingen zoeken voor structurele problemen in de maatschappij. Participatie van de doelgroep zelf en samenwerking met partners zijn hierbij belangrijke sleutelwoorden. Je maakt deel uit van een team van 38 medewerkers (voornamelijk buurt- en opbouwwerkers) binnen Riso Vlaams-Brabant.

We werken aan die grondrechten vanuit twee invalshoeken:

  • Doelgroepgericht: doelgroep met gemeenschappelijke achterstellingsproblematiek
  • Gebiedsgericht : binnen een aandachtsgebied

Type:

Onbepaalde duur

Tewerkstelling:

Deeltijds

Regio:

Vlaams-Brabant

Ook interessant:

DD VERSO

EMPLOYER BRANDING: hoe je je via het personaliseren van werk in de markt zet als een aantrekkelijke werkgever

02.03.2020

Zo veel mogelijk mensen zo lang mogelijk aan het werk houden lukt alleen als werknemers volop kansen krijgen om hun werk te personaliseren.

In deze blogpost geeft arbeids- en organisatiepsycholoog David Ducheyne 8 tips om dat succesvol te doen in jouw organisatie.

Samenlevingsopbouw2

Sociocultureel werk: niet alleen sensationeel, maar ook essentieel…

31.05.2019

Waarom sociocultureel werk naast sensationeel ook heel essentieel is in de maatschappij waarin we leven? Je ontdekt het in onze video.

Jaarmagazine belangenbehartiging 2

Belangenbehartiging in 2019: verkiezingen, vervolg VIA5 en véél cao's

13.01.2020

Belangenbehartiging in 2019, dat was opnieuw een jaar vol cao’s, overleg, vergaderingen binnen de paritaire comités en beheerscomités. En daar bovenop ook nog eens het jaar waarop we naar de stembus trokken voor verkiezingen op maar liefst 3 bestuursniveau's. In dit artikel lees je hoe we ons hebben ingezet voor jouw belangen als socioculturele werkgever.

Komaf maken met jouw kopzorgen rond het inzetten van personeel?

Doe net als +800 socioculturele collega-organisaties, en sluit je vandaag nog aan bij Sociare!