Ga verder naar de inhoud

SCWITCH breidt uit en zoekt een ondersteunend medewerker

De socioculturele sector bestaat uit gedreven personen die met hart en ziel gaan voor maatschappelijke winst. Voel jij diezelfde drive? Dan ben je geknipt voor deze functie.

Als commercieel en administratief medewerker bij SCWITCH krijg je de kans om mee te werken aan een sterk verhaal in zakelijk organisatiemanagement.

Organisatie

SCWITCH

SCWITCH is een coöperatie opgericht door Sociare en De Federatie. We zijn actief in de socioculturele sector: een bonte verzameling van duizenden organisaties die elke dag maatschappelijk het verschil durven maken. SCWITCH staat voor dienstverlening die organisaties versterkt in hun zakelijk management. Neem zeker een kijkje op onze website. Je vindt er ook een overzicht van onze samenaankopen.

Functie

  • je bent het eerste contact met de organisaties
  • je verdeelt de inkomende vragen
  • je informeert over onze tarieven en volgt verder op
  • je beheert de samenaankopen en werft organisaties
  • je communiceert over onze diensten en producten
  • samen met je collega’s zorg je voor een aantrekkelijke website
  • je staat in voor een correcte registratie in de databanken
  • je organiseert overlegmomenten en infosessies
  • je werkt actief samen met Sociare en De Federatie sociaal-cultureel werk en amateurkunsten

Profiel

We zoeken iemand met een gedreven mentaliteit en een praktische ingesteldheid.

  • je wilt je graag inzetten voor de socioculturele sector. Het idee dat je met je werk socioculturele organisaties ondersteunt, geeft je veel energie
  • je hebt een vlotte babbel en bent sterk in communiceren, zowel mondeling als schriftelijk
  • je bent commercieel ingesteld en werkt klantgericht
  • je bent oplossingsgericht
  • je werkt zelfstandig en nauwkeurig
  • je bent een administratieve kei en een geboren multitasker
  • je houdt van variatie en verschillende taken
  • je kan prioriteiten stellen en bent steeds punctueel
  • orde is voor jou een must en je neemt initiatief
  • je legt makkelijk nieuwe contacten en bouwt mee een netwerk uit
  • je houdt ervan om vernieuwende paden te verkennen
  • inzicht in het financiële proces achter producten, acties en projecten is een plus

Aanbod

  • een voltijds contract van onbepaalde duur (deeltijds is bespreekbaar)
  • aantrekkelijke loon- en arbeidsvoorwaarden, met o.a. terugbetaling woon-werkverkeer en mogelijkheid tot thuiswerk
  • inwerking, vorming en bijscholing
  • een kantoor in het centrum van Brussel
  • een klein en gedreven team
  • een grote vrijheid en verantwoordelijkheid bij het invullen van je taken
  • werk in en voor een sector die een wezenlijk verschil maakt voor miljoenen mensen
  • een eindeloze reeks boeiende contacten

Solliciteren

Reageren voor: 14 jul. 2022

Wil je bij ons het verschil maken? Mail dan je cv en je motivatiebrief ten laatste op 13 juli 2022 naar directie@sociare.be.

We maken een eerste selectie op basis van de sollicitatiebrieven. Weerhouden kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek op 19 juli (vanaf 13u). Hou alvast deze datum in je agenda vrij.

SCWITCH moedigt iedereen, ongeacht geslacht, gender, afkomst of handicap van harte aan om te solliciteren.

Type:

Onbepaalde duur

Tewerkstelling:

Voltijds

Regio:

Brussels Hoofdstedelijk gewest

Ook interessant:

DD VERSO

EMPLOYER BRANDING: hoe je je via het personaliseren van werk in de markt zet als een aantrekkelijke werkgever

02.03.2020

Zo veel mogelijk mensen zo lang mogelijk aan het werk houden lukt alleen als werknemers volop kansen krijgen om hun werk te personaliseren.

In deze blogpost geeft arbeids- en organisatiepsycholoog David Ducheyne 8 tips om dat succesvol te doen in jouw organisatie.

Samenlevingsopbouw2

Sociocultureel werk: niet alleen sensationeel, maar ook essentieel…

31.05.2019

Waarom sociocultureel werk naast sensationeel ook heel essentieel is in de maatschappij waarin we leven? Je ontdekt het in onze video.

Jaarmagazine belangenbehartiging 2

Belangenbehartiging in 2019: verkiezingen, vervolg VIA5 en véél cao's

13.01.2020

Belangenbehartiging in 2019, dat was opnieuw een jaar vol cao’s, overleg, vergaderingen binnen de paritaire comités en beheerscomités. En daar bovenop ook nog eens het jaar waarop we naar de stembus trokken voor verkiezingen op maar liefst 3 bestuursniveau's. In dit artikel lees je hoe we ons hebben ingezet voor jouw belangen als socioculturele werkgever.

Komaf maken met jouw kopzorgen rond het inzetten van personeel?

Doe net als +800 socioculturele collega-organisaties, en sluit je vandaag nog aan bij Sociare!