Ga verder naar de inhoud

Educatief medewerker : centrale ondersteuning vrijwilligers (4/5) - Gezinsbond vzw

Organisatie

Gezinsbond vzw

Functie

In deze job ondersteun je de Gezinsbondvrijwilligers vanuit de centrale koepel. Het gaat om een uitdagend en afwisselend takenpakket waarin jij mee zorgt voor de bouwstenen waar onze lokale vrijwilligerswerkingen mee aan de slag kunnen. Vorming en communicatie maken alvast een groot deel uit van je educatieve opdracht. Daarnaast is er ook de ruimere ondersteuning van de vrijwilliger, bijvoorbeeld door het opzetten van projecten, het beantwoorden van vragen, het oppikken van noden en daarmee aan de slag gaan, het maken en/of geven van vorming rond de thema’s waar je mee bezig bent.

Ken je de leefwereld van vrijwilligers en kan je je inleven in hun noden? Heb je goesting om erin te vliegen en ben je niet bang om iets nieuws te leren? Dan ben jij de duizendpoot die we zoeken!

Profiel

Ben jij onze ideale kandida(a)te?

Diploma

Bachelor, bij voorkeur in een menswetenschappelijke richting. Ook starters zijn welkom!

Voeling met de nieuwere digitale vormingsmethodes (bv. e-learning, podcast, webinar, instructievideo) is mooi meegenomen. Een vlotte pen en goede communicatievaardigheden zijn een absolute meerwaarde. Enthousiasme en je vlot dingen kunnen eigen maken zijn een must.

Jouw profiel

• Je hebt voeling (en eventueel ervaring) met vrijwilligers en vrijwilligerswerk in de sociaal-culturele sector.

• Je hebt een hart voor gezinnen en vrijwilligers en je wil je daarvoor inzetten.

• Je kan vlot mondeling en schriftelijk communiceren en enthousiasmeren.

• Je hebt goede organisatorische en administratieve vaardigheden.

• Je bent leergierig: je hebt goesting om nieuwe dingen te proberen en bij te leren on the job.

• Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.

• Je hebt een goede kennis van veel voorkomende Windows-programma's (Teams, Word, Outlook, Onedrive, Sharepoint) en kan je ook vlot andere toepassingen eigen maken.

• Je hebt voeling met de digitale leefwereld waarin vrijwilligers leven, werken en communiceren: webtoepassingen, websites en sociale media. We werken onder andere met Wordpress websites, Mailchimp, een Sharepoint-platform…

• Je vindt het fijn om te werken in een sociaal geëngageerde organisatie.

Wat verwachten we van je?

• Je detecteert noden bij vrijwilligers en kan deze vertalen naar ondersteuning in verschillende vormen: vormingsinitiatieven, materialen, methodieken…
• Je coördineert het centraal vormingsaanbod voor vrijwilligers. Dit zijn vormingsmomenten die je zelf organisatorisch mee in handen neemt (opstart, opvolging en evaluatie).
• Je staat (mee) in voor het inhoudelijk beheer en opvolging van onze e-learning-platformen en de website voor vrijwilligers.
• Je stelt (doelgroepgerichte) nieuwsbrieven aan vrijwilligers met relevante inhoud op.
• Je werkt redactioneel mee aan het vrijwilligersmagazine BraVo! (print)
• Je bent betrokken in dienstoverschrijdende projecten en

Aanbod

Vervangingscontract van min. 3 maanden - indiensttreding zo snel mogelijk

Wat bieden we je aan?

• Een 4/5-contract ter vervanging i.h.k.v. een langdurige afwezigheid. Indiensttreding zo snel mogelijk. Verloning verloopt volgens paritair comité 329, b1b. Relevante jaren ervaring kunnen mee in rekening gebracht worden.
• Een fijne werkomgeving. Je maakt deel uit van een enthousiast team van 9 collega’s die zich elke dag met hart en ziel inzetten voor de vrijwilligers - ieder met zijn eigen expertise en veel goesting om samen te werken.
• De mogelijkheid om opleidingen te volgen om je vaardigheden bij te schaven of je kennis te vergroten.
• Twee dagen per week thuiswerk en glijdende werkuren.
• Extralegale voordelen zoals volledige terugbetaling woon-werk-treinabonnement, fietsvergoeding, vier dagen betaald familiaal verlof en sociaal verlof voor grootouders, …
• Een warme, mensgerichte organisatie als werkgever die veel aandacht heeft voor de balans werk-gezin.


Solliciteren

Reageren voor: 01 feb. 2022

Hoe solliciteren?

Denk je nu: “Dit is helemaal mijn ding! Ik ga ervoor!”?

Stuur je motivatiebrief met cv naar personeelsdienst@gezinsbond.be. Word je geselecteerd voor een volgende ronde, dan nodigen we je uit voor een online schriftelijke proef.

We kijken uit naar je kandidatuur!

Meer info?

Arbeidsvoorwaarden: personeelsdienst@gezinsbond.be, T 02 507 89 31

Jobinhoud: Relinde Bingé, coördinator Centrale ondersteuning Vrijwilligers, T 02 507 89 58, relinde.binge@gezinsbond.be

Al 100 jaar zet de Gezinsbond zich in voor een gezins- en kindvriendelijke samenleving. We brengen gezinnen samen en geven hun de kracht om mee te bouwen aan een wereld waar iedereen zich thuis voelt. Dit doen we samen met 165.000 leden-gezinnen, ruim 11.000 vrijwilligers en bijna 150 medewerkers. De Gezinsbond brengt gezinnen bij elkaar via onder meer een uitgebreid activiteitenaanbod, verschillende vormen van dienstverlening en opvoedingsondersteuning. Daarnaast verdedigen we de belangen van alle gezinnen op de verschillende overheidsniveaus.

Meer weten over de organisatie? Neem een kijkje op gezinsbond.be!

Voor de Gezinsbond zijn gelijke kansen belangrijk. Kwaliteiten van mensen zijn doorslaggevend, ongeacht geslacht, leeftijd, afkomst of handicap.

Type:

Bepaalde duur

Tewerkstelling:

Deeltijds

Regio:

Brussels Hoofdstedelijk gewest

Ook interessant:

10 Fons Leroy c Michiel Devijver

Krapte op de arbeidsmarkt: de kijk van Fons Leroy

13.06.2022

De problematiek van de krapte op de arbeidsmarkt gaat al een hele tijd mee. Meer en meer sectoren hebben het moeilijk om werknemers te vinden. Hoewel we voorzichtig moeten zijn met de interpretatie van cijfers, wijst het aantal vacatures dat de laatste maanden bij VDAB verschijnt ook op een opmerkelijke stijging in de socioculturele sector. Tijd voor een gesprek met Fons Leroy.

14 Joni Delanoeije

Thuiswerken: het nieuwe normaal?

13.06.2022

Thuiswerken, we hebben het tijdens de coronaperiode allemaal noodgedwongen gedaan. Omdat het moest. Plaats- en tijdsonafhankelijk werken is niet nieuw, maar de pandemie lijkt voor veel organisaties de brandversneller geweest om werk anders te gaan organiseren. We gaan te rade bij onderzoekster Joni Delanoeije.

Ons jaar in cijfers 2023

Wat deed Sociare voor jou in 2023?

14.12.2023

Wat deed Sociare voor de socioculturele sector en voor jouw organisatie in 2023? In deze korte video zetten we een paar cijfers op een rijtje.

Komaf maken met jouw kopzorgen rond het inzetten van personeel?

Doe net als +900 socioculturele collega-organisaties, en sluit je vandaag nog aan bij Sociare!