Ga verder naar de inhoud

Loonbarema’s - indexering op 1 maart 2025

05.02.2025

In januari 2025 werd de spilindex opnieuw overschreden. Daardoor stijgen alle minimumlonen en werkelijke lonen binnen PC 329.01 en 329.03 in maart 2025 met 2%. In PC 329.01 gelden voor sommige deelsectoren loonbarema's. Wanneer moet jouw organisatie die loonschalen toepassen? Je leest het hieronder.

Als jouw organisatie onder het toepassingsgebied van een van de cao’s rond baremaharmonisering/loonvoorwaarden valt, dan ben je verplicht minimaal de sectorbarema’s toe te passen.

Voor bepaalde organisaties zijn bij cao, gesloten in het paritair comité, barema’s vastgelegd. Het gaat om organisaties gesubsidieerd door de Vlaamse en (voor spi-sector) Brussels overheid op basis van de in de cao opgesomde decreten en die behoren tot volgende sectoren:

  • sociaal-cultureel werk met volwassenen, jeugdwerk, cultuurcentra, volkscultuur, amateurkunsten, archief- en documentatiecentra en federaties en steunpunten van die deelsectoren
  • integratiecentra
  • instellingen voor maatschappelijk opbouwwerk
  • Nederlandstalige organisaties voor socioprofessionele inschakeling in Brussel
  • sportfederaties en koepelfederatie (Vlaamse Sportfederatie)
  • cultuurspreiding
  • milieu- en natuursector
  • beroepsopleiding

Je kan de barema's of loonschalen die geldig zijn vanaf 1 maart 2025 hieronder downloaden:

Wat je nog moet weten over loonschalen:

Anderen lazen ook dit:

Aanpassing maximumbedrag kilometervergoeding

Het maximale 3-maandelijkse bedrag voor de kilometervergoeding voor dienstverplaatsingen met de auto wordt vanaf 1 januari 2026 tot 31 maart aangepast naar 0,4321 euro per kilometer (onder voorbehoud).

Het maximale jaarlijkse bedrag (indien je kiest voor dit systeem) bedraagt vanaf 1 juli 2025 tot 30 juni 2026 0,4449 euro per kilometer.

Nieuwe bepalingen tijdskrediet en landingsbanen vanaf 2026

Binnenkort veranderen de regels rond landingsbanen en zijn er ook aanpassingen aan een aantal andere bepalingen rond tijdskrediet. Dat komt door recente overeenkomsten van de sociale partners en aanpassingen aan de wettelijke bepalingen.

Hierbij een overzicht van de aanpassingen vanaf 1 januari 2026.

Komaf maken met jouw kopzorgen rond het inzetten van personeel?

Doe net als +900 socioculturele collega-organisaties, en sluit je vandaag nog aan bij Sociare!